HR-Journal.ru :: Зарплаты, финансовые условия
закрыть Х
Мы в соцсетях

Во всех наших группах мы делимся интересными постами, шутим и раздаём прочие вкусности ;)

Добро пожаловать!!!

Логин:

Пароль:

Регистрация
Забыли пароль?

Зарплаты, финансовые условия

КАМАЗ и Газпром объявили о повышении зарплаты своим сотрудникам..

Несмотря на кризис, ряд руководство нескольких крупных предприятий выступило с весьма спорной инициативой - решило повысить зарплату сотрудникам.
Эта инициатива не была бы столь спорной, если бы предприятия, которые с ней выступили, не являлись бы монополистами, не сокращали бы производство и не стояли бы «в очереди» за государственной помощью.

Работать бесплатно в British Airways согласился каждый шестой сотрудник

На призыв бесплатно поработать на British Airways согласились около 7 тыс. сотрудников компании из 40 тыс. работающих.

4330 рублей - новогодний минимум для петербуржцев

С 1 января 2009 года федеральный минимальный размер оплаты труда составил 4330 рублей. Он не менялся с 1 сентября 2007 года и сейчас равен 2300 рублям в месяц. Эта ставка применяется исключительно для регулирования оплаты труда, а также для определения минимального размера пособий по временной нетрудоспособности. В частности, с 1 января работодатели не вправе платить сотрудникам (при полном рабочем дне) меньше 4330 рублей в месяц.

Сколько стоит HR: обзор заработных плат

Функциональные обязанности специалистов, работающих с самым главным ресурсом предприятия - персоналом, включают в себя различные аспекты управления оным: учет рабочего времени, участие в программах оценки, мотивации и обучения сотрудников. Менеджеры по персоналу ответственны за поиск, подбор и адаптацию персонала, также на них возложены обязанности по мониторингу рынка труда и ведению кадрового делопроизводства. Хлопотное дело - организация корпоративных мероприятий – тоже находится в компетенции HR-менеджера.

Жилье за счет работодателя

Чтобы получить бесплатное жилье от работодателя, нужно быть топ-менеджером, редким специалистом, няней или сторожем.

Индексации быть

Правительство РФ намерено сохранить не только практику регулярной индексации зарплат, но и все дополнительные выплаты, начатые в рамках нацпроектов.

Работник должен быть сытым: За год средняя доля нематериальных выплат возросла на 4%.

За год средняя доля нематериальных выплат (мобильная связь, питание, компенсация за пользование личным транспортом в служебных целях, обучение и т.п.) возросла на 4%
По данным ANT-Management, с 40% до 57% увеличилось количество мерчандайзеров, которым компания оплачивает мобильную связь. К тому же, если раньше работодатель платил 380 рублей в месяц, то в конце 2007 г. - 1 тыс. рублей. «Увеличилось количество мерчандайзеров, имеющих возможность получать питание за счет компании: с 42% до 83%, - говорит руководитель проекта «Компенсация труда в российских компаниях» компании ANT-Management Сергей Николенко. - Если год назад в большинстве случаев обеды для сотрудника организовывал сам работодатель, то сейчас 80% компаний пользуются для этого услугами кейтеринговых фирм. Изменение подхода отразилось и на затратах: самостоятельное обеспечение обходилось компании в среднем в 800 рублей на человека, услуги же кейтеринговой компании - в 660 рублей».

В будущем году зарплаты москвичей вырастут на 21%.

Мосгорстат подсчитал средние месячные зарплаты для москвичей, работающих по различным специальностям. На последнем месте, как ни странно, оказались врачи и учителя. Однако правительство заверяет: в этом году всё наладится
Больше всех в столице зарабатывают, как ни странно, финансисты. Их среднемесячный заработок составляет 57 023 рубля. Значительно отстают от них работники связи. Они получают в среднем 36 139 рублей в месяц. А труженики торговли и того меньше – 32 604 рублей, сообщает РБК. На четвёртое место попали строители с месячным окладом в 26 921 рубль.
Но эти цифры, конечно, в сравнение не идут с зарплатами московских бюджетников. Так, самый низкий уровень зарплат – 18 433 рубля в месяц – зарегистрирован в образовательных учреждениях. Чуть больше получают врачи – 22 134 рубля, и научные сотрудники – 21 720 рублей.

Получить по заслугам: директора по маркетингу стали зарабатывать больше

По данным исследований ANT-Management, зарплата директоров по маркетингу в денежном выражении ежегодно (в период с 2002 по 2007 г.) росла на 15-20%. (по материалам dp.ru)

Бюджетникам придется подождать: справедливые зарплаты они получат через пять лет

С текущим уровнем темпов повышения зарплат бюджетникам справедливого для нынешних условий уровня их зарплат можно достичь только через пять лет. Об этом свидетельствуют данные опроса «Росгосстраха», согласно которым средний уровень оплаты труда бюджетников должен составлять около 20 тыс. руб. Однако эксперты предупреждают, что даже текущие темпы повышения зарплат опасны для экономики, ведь при этом производительность труда растет более низкими темпами.


Страницы: 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10
Архив по годам: 2004; 2005; 2006; 2007; 2008; 2009; 2011;
Ваш баннер на этом месте