HR-Journal.ru :: В Татарстане начальники раздражают подчиненных своим нежеланием вникать в проблемы
закрыть Х
Мы в соцсетях

Во всех наших группах мы делимся интересными постами, шутим и раздаём прочие вкусности ;)

Добро пожаловать!!!

Логин:

Пароль:

Регистрация
Забыли пароль?

В Татарстане начальники раздражают подчиненных своим нежеланием вникать в проблемы

© 01.07.2009

Компания «HeadHunter» в июне провела в республике Татарстан опрос на тему «Что вас больше всего раздражает в начальнике?».

По итогам опроса выяснилось, результаты которого публикует интернет-ресурс 116.ru, выяснилось, что работников из Татарстана в их начальниках больше всего раздражает:

- нежелание вникать в проблемы (35,9%),
- нежелание слушать другие точки зрения (35,9%),
- грубость/крик (32,1%),
- заносчивость (30,2%),
- характер в целом (26,4%),
- глупость (24,5%),
- неумение четко формулировать цели (24,5%),
- отстраненность от коллектива (22,6%),
- авторитарность (22,6%),
- подозрительность (20,8%).

Требовательность или въедливость руководителя беспокоит менеджеров в гораздо меньшей степени, нежели рядовых сотрудников. Необъяснимой раздражительностью по отношению к руководителю, наоборот, в большей степени страдают рядовые сотрудники. Для них также более характерно раздражение характером, внешним видом и грубостью начальства. 

Все материалы в рубрике

другу или в группу FB
Скоростная доставка статей!

Комментарии

Ваш баннер на этом месте